Кладовщик без опыта. po831
39 553 руб.
Bаканcия клaдoвщик
Hаша компания –крупнeйший рaботодaтeль и лидeр нa рынке в cвoём ceгмeнте.
На протяжении 18 лeт кoмпaния пpeдocтaвляет бoлеe 13 507 рабочиx мест пo вceй Рoсcии и стpaнам CHГ.
Присoединяйтecь к комaндe профессиoнaлов!
ЕЖEДНEВHЫE ВЫПЛАТЫ, 100% OПЛATА!!!
ПРЯМОЙ РАБОТОДАТЕЛЬ!
____________________
СОХРАНИ объявление в избранное чтобы не потерять
____________________
Требуются сотрудник с ежедневной оплатой 1890 руб.
Требование к ЛМК: нет
Проверка СБ: нет
Рабочий график: 2/2 - 5/2
_______
Время начала и окончания работы: 8:00 -17:00 / 08:00 - 20:00
Перерывы: 1 ч.
_______
Ставка в час: 210
Ставка день: 1890
_______
Пол: Любой
Возрастные ограничения: от 18
Гражданство: РФ
¬_______
Город: Воронеж
_________________________________
ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ С НАМИ:
Мы предлагаем гибкий график работы
Регулярные выплаты, без задержек, сразу после работы.
Можно работать в качестве «подработки» в свободное время.
Мы активно участвуем в благотворительных и общественных проектах.
Компенсация МК после 5 отработанных смен (компенсируем мы)
Компенсация налога
Питания
Спецодежда
У нас есть возможность быть частью компании, которая делает значимый вклад в развитие отрасли и нашего общества.
Можно рассматривать как ПОДРАБОТКУ в свободное время. А также для ЕЖЕДНЕВНОЙ ПОСМЕННОЙ работы на постоянных объектах.
___________________
.
ОПЛАТА КАЖДЫЙ ДЕНЬ
___________________
Обязанности:
Отбор и комплектация товара по Товарно-Транспортным Накладным. А так же:
Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте.
Регулярная коммуникация с руководителем о ходе выполнения задач и проектов.
Поддержка политики компании в сфере корпоративной социальной ответственности.
Своевременное обращение в службу безопасности в случае нарушения безопасности или угрозы.
___________________
Требования:
- Хорошие коммуникативные навыки и способность эффективно общаться как с коллегами, так и с клиентами.
- Ориентация на качество работы и достижение результатов.
- Умение планировать свою работу и организовывать рабочий процесс.
- Культура вежливости и уважительного отношения к другим сотрудникам и клиентам.
___________________
Условия:
Сотрудник должен соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.
Сотрудник должен информировать руководство о возможных проблемах или несоответствиях в работе.
Сотрудник должен соблюдать правила конфиденциальности и неразглашение информации о клиентах и компании.
Сотрудник должен быть готовым к работе в условиях быстрого темпа и высокого уровня стресса.
________________________________
Поиск работы может быть трудным, но мы сделаем его легче. Свяжитесь с нами по объявлению и узнайте больше!
Код вакансии: yh76h3
Код объявления: 397
Классификатор важности: ВUY
Объвление найдено на сайте avito.ru. Перейдите по ссылке для покупки или просмотра более подробной информации