Подбор персонала в короткие сроки

Скoрocть подбоpа в среднeм в 3-5 рaз быстpее и cтоимocть нижe в нecкoлькo pаз, чем у классичеcкиx Kaдpoвыx Aгентcтв. ПОДБOР КАДPОВ B KOРOТKИЕ CPОKИ С ГAPAНТИEЙ КAЧEСТВA И CКOРОСТИ Мaксимально быcтpо подбиpаем и закрываем все виды потребностей по вакансиям, имеем большой опыт за плечами в подборе специалистов любой сферы, как по вахте, так и по городу. Удаленный вакансии, заводы, склады, объекты строительства, линейные производства, успешно реализовываем в не зависимости от сезона. Оформите заявку в два клика! Просто напишите и отправьте сообщение «ИЩУ СПЕЦИАЛИСТОВ». Отвечаем круглосуточно! Сразу связываемся с Вами и отправляем Анкету подбора специалистов. Анкета легкая, заполняется за 2 минуты, с любого устройства. Мы не кадровое агентство классического вида, мы ОПТОВИКИ! Специализируемся на технических, строительных и складских проектах. Беремся за любые массовые проекты. Выводим оперативно, массово специалистов в Штат и на Вахту. Полезны тогда, когда вам нужно быстро и много Специалистов (от 5 и более). Берём на себя всю первичную обработку кандидатов: анкетирование, отбор, собеседования. Используем свои уникальные базы. Отбираем вам базу по параметрам: гражданство, пол, возраст, специальность, опыт и т.д. Делаем по выбранным специалистам рассылку нашего предложения. Проводим собеседования с подходящими кандидатами. Отправляем к Вам: готовых приступить к работе, подходящих под ваши требования. Преимущество нашего подхода в полной прозрачности и в гарантированном результате. Гарантируем результат по договору, работаем с физ. и юр. лицами. Работаем быстро, по всей России и новым территориям. =========================== СКОРОСТЬ ПОДБОРА: 10 специалистов: 2-3 дня; 30 специалистов: 3-5 дней; 50 специалистов: 5-10 дней; 100 специалистов: 10-15 дней; 300 специалистов: 15-20 дней. =========================== Работаем по договору и предоплате. В авансовый платеж входит сбор индивидуальной базы специалистов по требованиям Заказчика, массовая отправка информации через наши сервисы подходящим Заказчику специалистам, собеседования с кандидатами, формирование таблицы со всеми данными специалистов*, передача Заказчику первых кандидатов (приезды на ознакомительные встречи), специалистов, соответствующих требованиям Заказчика и готовых работать на его условиях. *Данные вам передаются в виде организованных в таблицу результатов собеседований со специалистами: имя, фамилия, телефон, пол, возраст, гражданство, перечень имеющихся документов, информация об опыте специалистов, город пребывания, готовность приехать на ознакомительную встречу к Заказчиком, формирование даты приезда специалиста к Заказчику на ознакомительную встречу. =========================== Мы оптовики осуществляющих подбор специалистов по низким ценам. Мы давно на рынке. Работаем только по договору и предоплате (от 25% суммы договора). У нас самые низкие оптовые цены на подбор специалистов. Читайте отзывы о нашей работе. Высылаем шаблон договора. У нас самая удобная анкета на подбор специалистов. =========================== У Вас отсутствует отдел персонала? Предлагаем Вашему вниманию услугу: «Абонентское обслуживание по подбору персонала» Заключение договора от 6 месяцев; Гарантия на бесплатную замену сотрудника на период действия договора; Закрепление личного Менеджера на период действия договора; Оплата за обслуживание 1 раз в месяц; Ведение процесса с нуля, берём обязательства по персоналу, освобождая Вас для решения других бизнес процессов; Стоимость месячного обслуживания от 30 000 рублей. =========================== Читайте дальше, чтобы глубже разобраться в методике массового подбора: 1) Подбираем специалистов. 2) приводим их на адрес встречи с вами. Предварительно рассказываем кандидатам: - про условия вашей работы - про требуемое вам качество - информируем о сроках работ - про объемы ваших работ - что нужно делать - на каких условиях - об условиях проживания (если предусмотрены) - про условия оплаты - другие условия, которые вы указали в анкете. Берем с вас оплату, за то, что мы: досконально подробно, объясняем, найденным и привлеченным нами на ваш объект специалистам, про работу, которую им нужно выполнить. Берем оплату за специалистов, которые приехали к вам и начали работать. Также, создаем ваш резервный фонд специалистов, которые согласны работать с вами, но на момент начала являются избыточным резервом, готовым выйти на работу, если это потребуется, в любой момент, при условии, если те, кто начал работать с вами ранее, по какой-либо причине, вас не устроили (лень, пьянство, не профессионализм и тд). Кадровый резерв удобен и выгоден, Вы получаете его бесплатно! У Вас нет времени заниматься поиском сотрудников? Все отклики на вакансии не подходят под Ваши требования? Сделаем все для комплектации Вашего штата, от поиска и написания вакансии, до проведения личных и онлайн встреч с будущими сотрудниками. Вам остается наблюдать за процессом и ростом прибыли компании, за счёт выведенных сотрудников. Между нами и вами заключается договор на подбор специалистов, где гарантируем, что с помощью приведенных нами специалистов, вы выполните требуемые вам объемы. Никаких дополнительных оплат. Вы оплачиваете только фиксированную и согласованную в договоре сумму. Важно: Вы оплачиваете только тех кандидатов, которые приступили к работе! Только на них оформляем Акт оказанных услуг. Сохраните объявление в Избранное, чтобы не потерять нас. ========================= Для подачи заявки - напишите сообщение «ИЩУ СПЕЦИАЛИСТОВ» Ответим оперативно в любое время суток. Работаем без выходных. Звоните или пишите прямо сейчас! С уважением, Светлана. -------------------------------- Наши услуги: подбор персонала, подбор строителей, подбор на вахту, работа вахтой, агентство по подбору персонала, рекрутер, НR, массовый подбор, подбор геодезистов, подбор инженеров, подбор комплектовщиков, подбор на производство, подбор линейного персонала, подбор с гарантией, кадровое агентство, поиск сотрудников, поиск рабочих, аутсорсинг персонала, аутстафинг, поиск сотрудников, массовый подбор в штат и на вахту, рекрутинг, подбор кадров, подбор специалистов, вывод специалистов, привлечение специалистов.