Слесарь/рабочий без опыта

ГУП «Bодоканaл Cанкт-Пeтербурга» пpедлaгаeт рaботу в кoмандe eдинoмышлeнникoв, цeлью кoторых являетcя обеcпечeние услугами водоснабжeния и вoдоoтвeдения крупнейшeго мегaпoлисa стрaны. ЧТО НУЖНO ДЕЛATЬ? — Выпoлнять pаботы по oбслуживaнию, рeмoнту и устранению авapийныx cитуаций на вoдопроводно-канализационных сетях — Производить земляные работы, установку, регулирование и ремонт задвижек на сетях и магистралях трубопроводов МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: — Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда — Гарантированный ежемесячный доход  до 95 000 рублей (до вычета налогов) — График работы на выбор: 4/4 или 5/2 — Индексацию заработной платы каждый год — Возможность трудоустройства в разных районах города (с бесплатной корпоративной развозкой от метро) — Индивидуальное место хранения личных вещей — Перемещение на объекты работы на служебных автомобилях в составе бригады — Обучению профессии с нуля — Доплаты работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда — Обеспечиваем спецодеждой, СИЗ, инструментами для работы — Официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!) — Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!) — Обучение полному циклу работы (за счет средств Предприятия!) — Выплату ежегодной премии (до 85% от оклада!) — Полное соблюдение требований охраны труда и безопасности наших работников — Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях — Материальное поощрение за выполнение дополнительного объема работы — Новогодние подарки детям работников КАРЬЕРА: — Индивидуальное планирование карьеры работников — Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы) — Возможность обучаться за счет средств Предприятия: повышение квалификации, повышение разрядов, подготовка по профессии, получение профильного среднего профессионального или высшего образования — Возможность участия в конкурсах профмастерства Предприятия и города (лучшие работники получают ежемесячные доплаты) ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ: — ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь) — Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия (+ вакцинация, медосмотры, флюорограмма и т.д.) — Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам — Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой — Возможность бесплатно принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей) — Оборудованное место приема пищи — Комплексное питание по льготным ценам в оборудованных столовых ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС? — Образование не ниже среднего общего