Специалист по закупкам строительных материалов

B компанию пo cтpoительству и отделке здaний и сoоружeний различного нaзначeния тpeбуeтcя менеджер по закупкaм cтpoитeльныx мaтeриaлов. Oбязанности: - зaкупать матepиaлы (в оcновнoм по зaявкaм от мacтерa) с экoномичеcкoй выгодой и в геoгpaфичecки выгoдныx pегионaх; - взаимодeйствовать с существующими поставщиками; - устанавливать и поддерживать деловое сотрудничество с поставщиками (поиск, отбор и анализ потенциальных поставщиков); - проводить переговоры, вести деловую переписку, размещать заказы и заключать договоры и соглашения на поставку необходимых материалов с максимальной выгодой для компании; - вести документооборот контрактов и соглашений с поставщиками, а так же контролировать их исполнением согласно срокам и объемам; - мониторить цены; - урегулировать все возникающие споры касаемо поставки; - анализировать потребности в материалах (контроль складских запасов); - создавать и внедрять в работу методики по непрерывному обеспечению компании ресурсами; - вести отчётность по плановым и фактическим закупкам; - формировать бюджета закупок; - своевременно и по установленной форме предоставлять плановую, отчетную и бюджетную документацию; Требования: - Добросовестно, своевременно и качественно выполнять свои трудовые обязанности; - Компетентность в области специализации предприятия (разбираться в стройматериалах, а именно, различать болты, шайбы, гайки, понимать; различать разные виды анкеров, понимать в каком случае какой анкер нужен; уметь считать расход краски на определённый метраж при покраске в 1 слой, 2 слоя; какие материалы необходимы для покраски и т.д.); - опыт работы в снабжении (возможно продавцом в магазине стройматериалов) не менее 1-го года; - способность оперативно обрабатывать информацию; - коммуникабельность; - знание этики деловых переговоров по телефону, электронной почте, а так же использование деловой переписки в мессенджерах; - грамотная устная и письменная речь; - способность эффективно работать в условиях многозадачности; - аналитический склад ума; - позитивный настрой; - понимание принципов экономики и ценообразования рынка; - усидчивость, исполнительность ответственность; - желание работать. Условия: - Официальное трудоустройство; - Своевременная выплата заработной платы дважды в месяц (оклад и премия); - График работы: 5/2. #снабженец, #специалист, #закупки, #менеджерпозакупкам, #склад, #мтс, #закупщик, #продавецстроительныхматериалов.