Менеджер по подбору персонала

Обязанности: — Организация поиска, привлечения, подбора и отбора персонала; — Размещение информации о вакансиях в различных источниках; — Проведение телефонных, онлайн и личных интервью; — Холодный и тёплый поиск; — Оценка кандидатов на соответствие требованиям вакансии; — Ведение отчетности по направлению управления персоналом; — Принятие решения о приглашении на стажировку соискателя, после собеседования; — Мониторинг рынка труда. Требования: — Хорошее знание ПК и MC Office; — Опыт работы в аналогичной должности; — Знание инструментов привлечения и методов оценки соискателей; — Обладаете высоким уровнем самоорганизации, инициативностью; — Умение работать в команде; — Желание расти и развиваться вместе с нами. Условия: — Место работы: пер. Халтуринский 4; — Поддержка и обучение во время прохождения стажировки; — Стабильную зарплату плюс премии; — Работу в дружной команде; — Яркую корпоративную жизнь; — Удобный график работы – 5/2 с 09:00 до 18:00