Менеджера call-центра

Наша компания “БАНКРОТОВЪ” с 2018 года успешно работает в сфере решения проблем с долговыми обязательствами. На сегодняшний день входим в ТОП 3 предприятий Перми. На данный момент, в связи с расширением штата сотрудников, мы  в поисках менеджера call-центра, который будет готов расти и развиваться вместе с нами. Что будет входить в ваши обязанности: — Обработка входящего потока заявок (теплый трафик); — Переговоры с клиентами,подбор необходимой слуги; — Назначение встречи в офисе; Вы нам подходите, если: — Вы сосредоточены на рабочих процессах и внимательны к деталям; — Имеете сильное чувство клиентоориентированности и стремитесь обеспечить высокий уровень обслуживания клиентов; — Способны анализировать данные и метрики производительности,чтобы извлечь ценную информацию и предоставить руководству компании отчеты о работе; — Вы гибки и способны быстро адаптироваться к новым ситуациям и требованиям; — Имеете стабильность и способность сохранять спокойствие в любых ситуациях; — Знаете и понимаете принципы продаж — Вы имеете отличные навыки общения и умеете четко и ясно передавать инструкции; Условия и преимущества работы с нами: — Заработная плата выше среднерыночной (оклад 35 000 руб. + KPI по проведенным встречам в офисе + бонусы за заключенные договора) средняя з/п от 50000руб.; — Помощь личного помощника для максимальной разгрузки рабочего времени; — Полная занятость с 5-ти дневной рабочей неделей; — Стабильная компания, без задержек в выплатах; — Автоматизированная работа, входящий поток заявок; — Предоставляем новый компьютер и быстрый интернет; — Удобная кухня со всем необходимым; — Адекватное руководство, с любым вопросом можно обратиться напрямую; — Всегда есть вкусный чай, настоящий кофе из кофемашины; — Свободный дресс-код; — По-настоящему дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет; — Реальный карьерный рост; — Работа в команде профессионалов; — Непрерывный активный рост; — Персональный наставник в период испытательного срока; — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Рабочие поездки осуществляются на служебном транспорте; — Оплачиваемый отпуск и больничные; — Возможность брать дополнительные дни к отпуску; — Постоянное внутреннее обучение; — Инициатива поддерживается и поощряется; — Участие в стратсессиях компании; — Возможность внесения предложений по улучшению деятельности компании и их внедрения.