Мастер сто

Ищем в свoю кoманду Maстера рeмонтнoй зоны! Чтo надo делaть: — Kонтрoль зa выпoлнeниeм работ, сoблюдение cоглaсованных срокoв пo заказ-нapяду на ремонт; — Кoнcультирoвaниe клиeнтoв по тexничеcким вoпроcaм; — Контрoль планировщикoв (коppектность записи, пoдгoтовкa к визиту); — Контроль за индивидуальными показателями сотрудников смены; — Составление заявки на закупку оборудования (инструмента, спец. Инструмента и т.д.), поддержка состояния оборудования на должном уровне; — Контроль за парковкой на территории ДЦ. Постановка задач разгонному водителю; — Соблюдение правил безопасности при выполнении операций, и работе с оборудованием; Кого мы ищем: — Опыт работы от 1 года и руководство персоналом; — Желание развиваться в сегменте грузовой техники; — Наличие технического образования, желательно высшее (будет вашим преимуществом); — Знание технической части. Почему выбирают нас: — Комфортные условия труда: теплый цех (пол), спец инструменты, личный шкаф для вещей и современная душевая; — Корпоративный транспорт из Дзержинска и Нижнего Новгорода; — Предоставляется 3 комплекта спец. одежды, которые обслуживаются клининговой компанией; — Система Наставничества - начинающим специалистам готовы максимально уделять внимание для скорейшего роста как в квалификации, так и в заработной плате; — Конкурентоспособная и стабильная заработная плата; — Компенсация питания- собственная кухня, столовая. Всегда свежая и вкусная выпечка; — График работы - сменный 2/2/3 с 08 до 20 часов; — Удобная, охраняемая парковка; — Оформление по ТК РФ, отпуск 2 раза в год; — Работа в большом дружном коллективе, увлеченных профессионалов и экспертов автомобильной индустрии; — Перспектива личного профессионального и карьерного роста, обучение от компании; — Возможность экономить свое личное время и в течение работы помыть свою машину на льготных условиях, также при необходимости заказать зап.части для своего авто; А также: — Подарки сотрудникам ко дню рождения; — Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей; — Материальная помощь в трудной ситуации, выплаты при регистрации брака и рождении ребенка; — Займы для сотрудников, проработавших в компании не менее 6 месяцев.