Руководитель отдела оплаты

Aгрoпpомышленный xoлдинг «ЭКО-культура» — кpупный прoизводитeль и пocтaвщик oвощной пpoдукции зaкpытoгo грунта. Оснoвные вырaщиваeмыe культуры — томаты, огурцы и лиcтовой caлат. Haша глaвнaя цель – пpoизвoдство oвoщeй, кoторыe пo вкусовым качecтвам и полезным свойствам значитeльно прeвосxодят импoртную прoдукцию. Hа сегодняшний день холдинг включает в себя: · тепличные комплексы общей площадью 304,3 га в Ставропольском крае, Липецкой, Тульской, Воронежской и Ленинградской областях; · цехи по фасовке овощей; · распределительные центры в Московской области, Ставропольском крае, Липецкой области, Санкт-Петербурге; · подразделение по комплексному снабжению предприятий общественного питания. В компании более 5 500 рабочих мест и запланирован рост до 9 000 к 2023 году. Обязанности: · Администрирование систем мотивации; · Администрирование сдельной оплаты труда; · Ведение штатного расписания; · План-фактный анализ. Факторный анализ на персонал; · Подготовка аналитических данных по зарплатной плате, численности и производительности; · Участие в автоматизации НR процессов; · Проведение хронометражных замеров; · Подготовка ЛНА в зоне своей ответственности. Требования: · Опыт работы экономистом по труду, или специалистом С&В в крупных производственных организациях; · МS Ехсеl (сводные таблицы, ВПР, ГПР, логические формулы) 1С ЗУП КОРП 3.1 Роwеr Роint; · Опыт в бюджетировании затрат на персонал; · Опыт в подготовки план-факта, факторного анализа отклонений затрат на персонал от плановых; · Умение подготавливать НR аналитику; · Знание форм и систем оплаты труда; · Знание сдельной системы оплаты труда; · Умение работать в режиме многозадачности; · Умение работать с большим объемом информации. Условия: · Возможность самореализации и профессионального развития; · Оформление по ТК РФ, социальный пакет, Мобильная связь; · Работа в крупной стабильно развивающейся отечественной компании (12 лет на рынке); имеющей, в том числе государственную поддержку; · График работы - 5/2 с 8:00-17:00 · Индивидуальный подход к каждому сотруднику; · Официальная заработная плата .Оговаривается при собеседовании. Место работы: Село Солдато -Александровское, ООО СХП "Кавказ" Каждый отклик - важный!