Инспектор по кадрам

Сaнатopнo-курoртный комплекс «Tавpия» — один из кpупнейших круглoгодичныx сaнaтopиeв Крыма с медицинскoй лицeнзиeй выcшeй кaтeгoрии aккрeдитации. Оснoван сaнaтoрий в 1966 г., a в 2016 г. прoшел peконcтpукцию. Это одна из лучшиx здравниц ещe cо времeн CСCР. Спeциализиpуется нa лeчении зaбoлевaний опорно-двигательного аппарата, неврологических, гинекологических, нарушений кровообращения и др. Расположен санаторий "Таврия" в Евпатории — всемирно известном бальнеологическом грязевом курорте на Западном берегу Крымского полуострова. Целебный климат, чистый воздух, теплое Черное море делают здешние пансионаты и санатории привлекательными для оздоровления. Сейчас в своей команде мы хотим видеть Специалиста отдела кадров, который поможет нам усилить кадровый учет нашего предприятия. Обязанности: — Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные и т.п.); — Ведение воинского учета; — Взаимодействие с УВМ МВД (ФМС) при необходимости принятия/увольнения иностранных граждан; — Взаимодействие и сдача отчетности в ЦЗ, ПФР, ФСС; — Взаимодействие с бухгалтерией по начислению заработной платы; — Работа в системе 1С "ЗУП"; — Замена сотрудника по подбору персонала на период отпуска, больничного; — Другие поручения Директора по персоналу. Требования: — Релевантный опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет обязателен(!); — Предпочтение кандидатам с опытом работы в больших компаниях со штатом 200+; идеально - если кандидат уже имеет опыт работы в гостиничных и курортно-санаторных предприятиях; — Знание трудового законодательства и Трудового кодекса РФ; — Уверенный пользователь ПК, умение работать в программе 1С, знание офисных программ (Wоrd, Ехсеl); — Грамотная устная и письменная речь; — Стрессоустойчивость, организованность, исполнительность, доброжелательность; — Грамотность, внимание к деталям, умение работать с большим объемом информации, умение контролировать сроки; Условия: — Круглогодичная работа в санатории с загрузкой 80-90%; — Оформление в соответствии с ТК РФ; полностью "белая" заработная плата, которая выплачивается вовремя, 2 раза в месяц; — Декретная ставка, оформление по срочному трудовому договору на срок до 12.01.2026 года, с возможностью пролонгации после окончания срочного трудового договора (ротация внутри компании или карьерный рост); — График работы: 5/2 с 08.00 до 17.00 (выходные: суббота, воскресенье); — Бесплатные обеды для персонала в рабочие дни; — Профессиональное развитие, интересные кейсы; — Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования. (Ваши пожелания по заработной плате просим указывать в сопроводительном письме) — Корпоративные скидки на услуги медицинского центра санатория (бассейн, собственная лаборатория, диагностика, процедуры и др.); — Бесплатная парковка; — При необходимости предоставляем проживание в корпусе для персонала, обсуждается с иногородними кандидатами; — Работу в команде единомышленников, готовых делиться своим опытом и достигать поставленных целей вместе. Если вы любите свою работу, готовы работать в стабильном предприятии с большой историей и для вас важен стабильный доход круглый год - высылайте резюме, наш специалист по персоналу свяжется с вами в кратчайшие сроки. Стань частью команды лучшего санатория г. Евпатория!