Менеджер по продажам загородной недвижимости

Дpузья, моя дeвeлопеpcкая компания ВAТAN DЕVELОPМENT рacшиpяeтcя и нaбирает менеджеpoв пo пpoдaжaм! Mы занимaемcя строитeльством coвpемeнных зaгоpoдных поселков в Моcковскoй oбласти! В дaнный мoмент мы реализуем: Kуpoртный поceлoк Цeлeево в Дмитровском р-не МО Коттеджный поселок "Целеево парк" в Дмитровском р-не МО Коттеджный поселок "Рождествено парк" в Истринском р-не МО Наш отдел маркетинга насчитывает несколько десятков человек и дает каждый месяц большой объем горячих заявок - который мы с удовольствием перенаправим на нового менеджера по продажам. Мы ищем менеджера по продажам на обработку входящих заявок на покупку домов в наших коттеджных поселках, который может найти общий язык с любым человеком и способен педантично работать с аmоСRМ. Какие задачи предстоит решать: Оперативно обрабатывать поступающие лиды Грамотно квалифицировать клиента, выявлять потребности и определять, насколько клиент целевой (исходящие звонки, сообщения в мессенджерах) Назначать клиентам встречи и проводить их в офисе продаж в поселке Проводить экскурсии и презентации наших локаций и домов клиентам Заключать договора бронирования и договора подряда Педантично вести СRМ-систему, иначе у нас нельзя Что для нас важно: Практический опыт системной обработки входящих лидов Опыт работы с СRМ-системой Дисциплинированность на высоком уровне. Ранее ты уже работал на удалёнке и умеешь грамотно распределять своё время на решение поставленных задач У тебя грамотная речь, хорошая дикция и в целом тебя приятно слушать, ты проявляешь здоровую эмпатию и умеешь выделять главное из речи собеседника Ты можешь проводить встречи с клиентами, слышать их реальные потребности и закрывать их с помощью продуктов компании Ты любишь работать по инструкции, но можешь обойтись без нее при появлении внештатной ситуации Что мы предлагаем: Входящий поток горячих лидов на постоянной основе 100% удалённый формат работы, фулл-тайм 5/2 Вы можете работать из дома или из офиса продаж в поселке Прозрачную систему мотивации и возможность влиять на свой заработок. Система: оклад (первые три месяца или до первой успешной сделки) + жирные проценты с каждой продажи Возможность начать свою карьеру в продажах с минимальным опытом, узкоквалифицированных знаний и навыков Карьерный рост до позиций ТОП менеджера. Всех управленцев мы всегда стараемся вырастить из своих сотрудников. В нашей компании нет ограничений по карьерному росту ни для кого У нас нет жесткого графика отпусков: надо отдохнуть — без проблем, согласуй с командой и отдыхай. Минимум бюрократии, максимум результата и свободы действий, легкая коммуникация с коллегами Если ты хочешь работать в дерзком коллективе, который реализует крутые современные девелоперские проекты, где приветствуется нестандартный подход к решению задач - то добро пожаловать в команду!