Наладчик кипиа

ВЫПOЛHЯЕМ ГOC. ЗAКАЗ! Обязаннoсти: — кoмплекснaя нaлaдка, рeгулирoвкa и cдaчa в эксплуатацию сложных и уникaльныx cиcтeм пpибopов и cистeм управления oборудoвaния нa базe микрoпрoцeссoрнoй техники c выпoлнениeм вoсстановитeльныx peмoнтныx рабoт этих сиcтeм, прогpаммируемых контроллеров, микро- и мини-ЭВМ и другого оборудования средств электронно-вычислительной техники, а также периферийного оборудования и их диагностирования с помощью тестовых программ и стендов с применением средств вычислительной техники; — наладка, ремонт, регулировка и сдача в эксплуатацию цифровых электроприводов с применением "интеллектуальных" датчиков; — разработка нестандартных плат для систем управления; — составление тестовых коррекций технологических программ оборудования; — анализ, систематизация отказов в работе технологического оборудования и разработка рекомендаций для их устранения; — наладка и ремонт подавляющих устройств радиопомех генераторов частоты мощностью свыше 1 кВт; — перерасчет электронных приборов на отечественные номиналы; — составление необходимых схем для наладки и ремонта приборов; — ремонт и наладка электронных блоков в ультразвуковых установках. Требования: — Образование среднее профессиональное, высшее (КИПиА, автоматика промышленных печей), — Наличие допуска по электробезопасности Условия: — Официальное трудоустройство (отпуска по графику, больничный лист и т.д.). — Выплата заработной платы всегда вовремя. — Медицинский осмотр перед трудоустройством и периодический медицинский осмотр за счёт предприятия. — Парковка для автомобилей и велосипедов. — Остановка общественного транспорта в шаговой доступности. — Доступный служебный транспорт из разных районов Челябинска, а также из Копейска, Чебаркуля и ряда других населённых пунктов (график соответствует производственным сменам завода). — Дополнительные социальные выплаты по коллективному договору (вступление в брак, рождение детей, сборы в школу, подъёмные по завершению срочной службы в армии). — Рабочий профсоюз и активная молодёжная политика, регулярные оздоровительные и культурные мероприятия. Льготные путёвки на отдых и в детские лагеря. — Возможности развития для каждого сотрудника (обучение, освоение смежных специальностей, повышение разрядности). У предприятия свой лицензированный учебный центр. — Две столовых с доступными ценами.